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Edgar
- Tarifa $346
- Respuesta 1h

$346/h
1ra clase gratis
- Recursos humanos
- Gestión de proyectos
Ingeniero especializado en mejora continua y liderazgo. Aprende a implementar la gestión de la teoría a la práctica.
- Recursos humanos
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Modalidad de la clase
Sobre Edgar
Soy Ingeniero en Biotecnología por el Tecnológico de Monterrey y he desarrollado mi carrera en empresas líderes como Takeda y AB InBev (Grupo Modelo).
Inicié mi trayectoria en la industria farmacéutica participando en proyectos de validación continua de datos, donde aprendí la importancia de la disciplina operativa, la calidad y la toma de decisiones basada en información confiable. Posteriormente, en AB InBev he tenido la oportunidad de crecer en diferentes áreas, desde operaciones y producción hasta liderazgo de proyectos regionales de transformación organizacional y gestión de personas.
A lo largo de mi carrera he descubierto que el verdadero desafío no es aprender una metodología, sino lograr que funcione en la realidad. Puedes conocer Lean, Six Sigma o cualquier modelo de liderazgo, pero implementarlo con éxito requiere entender a las personas, los procesos y la cultura de cada organización.
Por esa razón decidí comenzar a impartir mentorías. Mi objetivo es ayudar a estudiantes.
Acerca de la clase
- Nivel primario
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- Pregrados universitarios
- +4
niveles :
Nivel primario
Nivel secundario
Pregrados universitarios
Grados universitarios
Escuela de adultos
Posgrados universitarios
Inicial
- Español
Todos idiomas hablados para las clases :
Español
¿Has tomado cursos de liderazgo, mejora continua o gestión, pero al regresar a tu trabajo no sabes por dónde empezar? Ese es precisamente el problema que busco resolver.
Mi metodología está enfocada en cerrar la brecha entre la teoría y la implementación. Más que memorizar conceptos o herramientas, trabajaremos sobre situaciones reales de tu día a día para que puedas aplicarlas con tu equipo desde la siguiente jornada laboral.
Cada sesión es personalizada según tus objetivos, experiencia y retos. Podemos trabajar temas como liderazgo, gestión de equipos, resolución de problemas, mejora continua, indicadores de desempeño (KPIs), gestión diaria, toma de decisiones y desarrollo de supervisores.
Mi objetivo no es que aprendas una metodología, sino que desarrolles el criterio para implementarla con éxito en cualquier organización.
Recomendaciones
Las recomendaciones vienen del círculo más próximo al profesor
Conocí a Edgar trabajando en proyectos de mejora continua y transformación organizacional. Siempre me llamó la atención su forma de enseñar: en lugar de limitarse a explicar una metodología, primero entendía el problema y después ayudaba a construir una solución que realmente funcionara. Gracias a su experiencia en operaciones, liderazgo y gestión de personas, logra conectar la teoría con situaciones reales de la industria. Lo recomiendo porque tiene una gran capacidad para desarrollar a otros y porque disfruta compartir su conocimiento.
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